Formations Kanban

ALBERT DELOIN a construit une gamme évolutive de formations intra-entreprises personnalisées à chaque entreprise.

Ces formations sont construites avec les produits et contraintes de l'entreprise et ont pour objectif de transférer aux participants les compétences nécessaires au déploiement de la méthode KANBAN dans l'entreprise :

  • Formation Théorique & Pratique
    Ce module de base est le passage obligé pour suivre une formation personnalisée et à la mise en pratique réelle de la méthode Kanban.
  • Formation Théorique Personnalisée
    L’utilisation d’exercices et corrigés issus d'une sélection de produits de l'Entreprise donne aux participants, une compréhension pratique de la méthode Kanban, ainsi qu’une vision concrète de son application dans l’Entreprise.
  • Transfert de Compétences
    Partie intégrante d'une formation personnalisée, le Dossier Applicatif donne au Groupe Projet les compétences pour déployer la méthode Kanban dans un Secteur Pilote.
  • Accompagnement dans un Secteur Pilote
    Le transfert de compétences est suivi d’une période d’accompagnement visant à assister le Groupe Projet durant la phase de lancement opérationnel.